Ngày 13/10, Đảng uỷ Khối Dân – Chính – Đảng TPHCM tổ chức tuyên dương các tập thể, cá nhân điển hình “Dân vận khéo” năm 2022, phát động phong trào thi đua “Dân vận khéo” năm 2023.

Các cá nhân được tuyên dương điển hình "Dận vận khéo" năm 2022.

Phát biểu tại buổi lễ, Phó Bí thư Thường trực Đảng uỷ khối Nguyễn Thị Kim Dung nhấn mạnh, tiếp nối các phong trào thi đua nhằm kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19 và phục hồi kinh tế - xã hội, năm 2022, phong trào thi đua “Dân vận khéo” gắn với nội dung “5 không” tiếp tục phát huy sức sống mãnh liệt, lan tỏa, được cấp ủy cơ sở, cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức nhiệt tình hưởng ứng. Từ hồ sơ các cấp ủy cơ sở, đoàn thể khối giới thiệu, đề xuất tuyên dương, Đảng uỷ khối đã xem xét, tuyên dương 133 tập thể, cá nhân điển hình “Dân vận khéo” năm 2022. Trong đó, có 46 tập thể có những mô hình sinh động, cách làm hay, tác dụng lan tỏa và mang lại hiệu quả thiết thực. Cùng với đó là 72 cá nhân, là những đồng chí gương mẫu, có uy tín với công chức, viên chức, người lao động tại cơ quan, đơn vị, có phương pháp khéo vận động công chức, viên chức, người lao động, nhân dân đạt hiệu quả cao.

Ngoài ra, có 3 tập thể và 3 cá nhân thuộc khối được tuyên dương điển hình “Dân vận khéo” tiêu biểu cấp Thành phố

Đồng chí Nguyễn Thị Kim Dung – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Khối phát biểu tại lễ tuyên dương

Tại buổi họp mặt, Phó Bí thư thường trực Đảng ủy Khối Dân - Chính - Đảng TPHCM Nguyễn Thị Kim Dung cũng đã phát động phong trào thi đua “Dân vận khéo”  năm 2023 với những nội dung cụ thể như: Tiếp tục quán triệt, tuyên truyền, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các cấp ủy cơ sở đảng, chính quyền và các đoàn thể về công tác dân vận; nghiêm túc thực hiện các chủ trương, nghị quyết, chỉ thị, chương trình hành động của Trung ương, Thành ủy, Đảng ủy Khối về công tác dân vận và quy chế dân chủ cơ sở. Tập trung hướng dẫn, xây dựng các mô hình điển hình “Dân vận khéo”, trọng tâm là nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác dân vận trong các cơ quan nhà nước; thi đua cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin trong quá trình quản lý, giải quyết công việc; xây dựng bộ máy làm việc nhanh, gọn, hiệu quả đúng quy trình, quy định; xây dựng công sở văn minh, an toàn; công chức, viên chức, người lao động gương mẫu không vi phạm pháp luật. Nâng cao phẩm chất chính trị, đạo đức và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan.

N.Bích